延壽縣認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《干部教育培訓(xùn)工作條例》和《全國干部教育培訓(xùn)規(guī)劃（2023—2027年）》，以培養(yǎng)造就堪當(dāng)振興發(fā)展重任的高素質(zhì)干部隊伍為目標(biāo)，聚焦推進干部培訓(xùn)工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化，堅持“三個導(dǎo)向”，進一步優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容、創(chuàng)新培訓(xùn)形式、整合培訓(xùn)資源，扎實推進干部“精學(xué)”“深練”“提效”，不斷提升干部教育培訓(xùn)工作高度。

　　堅持政治導(dǎo)向，以“學(xué)”開篇打造思想課堂。堅持把思想陣地建設(shè)擺在干部教育培訓(xùn)首位。全面系統(tǒng)真學(xué)。以黨的二十大精神、習(xí)近平總書記在新時代推動?xùn)|北全面振興座談會和視察我省時的重要講話重要指示精神等為重點，系統(tǒng)開設(shè)“思想理論課堂”110余節(jié)，掀起學(xué)習(xí)熱潮。把握重點精學(xué)。聚焦縣域發(fā)展實際，組織開展為期5個月的“學(xué)習(xí)培訓(xùn)之冬”工作，63家部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)全參與，推進學(xué)習(xí)200余次，形成學(xué)習(xí)卷宗73冊，撰寫學(xué)習(xí)心得體會3000余篇。務(wù)求實效深學(xué)。圍繞“思想碰撞出火花、研討交流話初心”主題，開設(shè)夜讀研討班7場次。

　　堅持能力導(dǎo)向，以“練”開路打造業(yè)務(wù)課堂。綜合運用專家講座、現(xiàn)場教育等形式，多渠道、全方位抓緊做實干部教育培訓(xùn)工作。注重專業(yè)歷練。全年設(shè)計專業(yè)化課程83節(jié)。邀請縣級領(lǐng)導(dǎo)、科局領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)骨干等26名領(lǐng)導(dǎo)干部走進黨校，帶頭解讀新政策、好方法，傳授好經(jīng)驗。15家行業(yè)部門結(jié)合自身職能組織專業(yè)培訓(xùn)班24場，培訓(xùn)2325人次，進一步提升專業(yè)能力水平。加強實踐鍛煉。走進縣域產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地、蒙牛乳業(yè)等8個實踐教學(xué)點，同步開展調(diào)查研究。突出政治訓(xùn)練。堅持把政治訓(xùn)練貫穿干部教育工作始終，組織開展科級年輕干部等12個主體班次培訓(xùn)，打造對黨絕對忠誠、能力素質(zhì)全面過硬、堪當(dāng)振興重任的領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍。

　　堅持體系導(dǎo)向，以“效”開局打造資源課堂。健全完善干部教育培訓(xùn)體系，加強制度、師資、課程等資源保障建設(shè)。樹牢“方向標(biāo)”。對培訓(xùn)主體班次統(tǒng)籌謀劃，制定《延壽縣2023年干部教育培訓(xùn)工作方案》。將從嚴(yán)管理作為干部教育培訓(xùn)重要舉措，建立訓(xùn)前設(shè)計方案、訓(xùn)中跟班服務(wù)、訓(xùn)后考核評價的完備管理機制。打造“主陣地”。以縣委黨校為主陣地，積極發(fā)掘縣域內(nèi)外教學(xué)資源，堅持“走出去”開拓視野。組織干部前往尚志、依蘭、木蘭、哈爾濱等紅色教育基地開展現(xiàn)場教學(xué)7次，采取情景教學(xué)、觀摩學(xué)習(xí)等教學(xué)方式，傳承紅色基因。建強“師資庫”。堅持以縣委黨校教師為主，積極聘請多名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任縣委黨校兼職講師，邀請縣域?qū)＜胰瞬?人開展傳統(tǒng)插花、剪紙等傳統(tǒng)藝術(shù)課程，逐步形成“縣級領(lǐng)導(dǎo)+黨校教師+業(yè)務(wù)專家”的立體化優(yōu)質(zhì)師資隊伍。